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1月25日，廈門恒興集團(tuán)2025年經(jīng)營工作會議在財富中心43樓多功能廳圓滿舉辦。集團(tuán)董事會及經(jīng)營班子成員、集團(tuán)總部及在廈單位經(jīng)理級以上員工、各異地子單位高管代表、年度優(yōu)秀團(tuán)隊及優(yōu)秀個人等共100余人參加了會議。集團(tuán)公司柯家琪總裁作全集團(tuán)年度經(jīng)營工作報告，全面總結(jié)了2024年度經(jīng)營情況，傳達(dá)了董事會及經(jīng)營班子制定的2025年經(jīng)營目標(biāo)計劃，明確了工作重點(diǎn)和具體要求。集團(tuán)董事副總裁王偉文作全集團(tuán)財務(wù)工作報告，各子單位負(fù)責(zé)人分別作了報告發(fā)言。
會上表彰了2024年度優(yōu)秀個人、優(yōu)秀管理人員、優(yōu)秀團(tuán)隊，宣讀了2025年組織架構(gòu)調(diào)整和人事任命決定，舉行了2025年經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書簽訂儀式。
柯希平董事長在總結(jié)講話中，對民營企業(yè)面臨的經(jīng)濟(jì)形勢進(jìn)行深刻分析，用“成績可賀”四個字回顧了2024年工作，對公司2025年經(jīng)營發(fā)展思路進(jìn)行深入闡述，并圍繞實(shí)現(xiàn)全年目標(biāo)任務(wù)作了重點(diǎn)部署。
厚植發(fā)展底蘊(yùn) 實(shí)現(xiàn)預(yù)期業(yè)績
2024年，恒興集團(tuán)成立30周年慶典圓滿舉辦。面對經(jīng)濟(jì)形勢的挑戰(zhàn)和壓力，在經(jīng)營班子和全員的共同努力下，全集團(tuán)基本實(shí)現(xiàn)營收目標(biāo)和利潤目標(biāo)，資產(chǎn)總額同比上升6%，各項財務(wù)指標(biāo)健康。收獲多項榮譽(yù)。公司連續(xù)第13年入圍“中國服務(wù)業(yè)企業(yè)500強(qiáng)”，繼續(xù)上榜省市各類百強(qiáng)企業(yè)榜單以及“年度納稅大戶”?？孪Ｆ蕉麻L榮獲“泉州慈善家”、“安溪慈善家”等多項榮譽(yù)。集團(tuán)公司被認(rèn)定為福建省“萬企興萬村”典型項目(企業(yè))；獲廈門市工商聯(lián)(總商會)及廈門市中心血站聯(lián)合授予“百商萬人獻(xiàn)血公益行突出貢獻(xiàn)愛心企業(yè)”等。
夯實(shí)實(shí)業(yè)根基。公司礦業(yè)項目取得超預(yù)期的經(jīng)營業(yè)績；旗下商業(yè)綜合體、寫字樓等物業(yè)資產(chǎn)在市場上保持較好的招商競爭力，并為公司貢獻(xiàn)了穩(wěn)健的收益及現(xiàn)金流；貿(mào)易業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展，并實(shí)現(xiàn)預(yù)期盈利。
深挖投資潛力。全年新增股權(quán)投資超過1億元，積極布局新材料和GPU芯片設(shè)計與制造領(lǐng)域，具有較大的發(fā)展?jié)摿?。境?nèi)外證券資產(chǎn)獲得較高的平倉利潤，為集團(tuán)公司貢獻(xiàn)了可觀的投資收益。海外資產(chǎn)配置策略初顯成效。
構(gòu)建文旅版圖。文旅產(chǎn)業(yè)是恒興集團(tuán)轉(zhuǎn)型發(fā)展的重點(diǎn)方向之一，柯家琪總裁親自擔(dān)任恒興文旅集團(tuán)董事長，統(tǒng)籌管理旗下各個文旅項目。安溪清水巖溫泉度假村試營業(yè)以來收獲市場好評，多個周末節(jié)假日入住率100%，成為新興網(wǎng)紅高端溫泉度假項目。恒興文旅集團(tuán)與洲際酒店集團(tuán)簽約合作，在廈門打造“洲至奢選廈門云頂度假酒店”，計劃于2026年開業(yè)。甘肅炳靈景區(qū)全年游客接待量同比增長約12%。哈爾濱冰雪大世界大型奇幻秀《王的戰(zhàn)車》正式公演。
屢結(jié)教育碩果。華師希平雙語學(xué)校本學(xué)期收獲各類國際級、國家級、省市級獎項多達(dá)數(shù)百項，以扎實(shí)的教學(xué)質(zhì)量獲得家長和社會認(rèn)可，特色辦學(xué)成效逐步顯現(xiàn)。安溪恒興中學(xué)順利通過評估，晉級為福建省二級達(dá)標(biāo)高中學(xué)校，中考成績綜合比率、普高上線完成率居當(dāng)?shù)乜h前列。
探索數(shù)字智能 賦能產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新
柯家琪總裁在會議上宣讀了集團(tuán)總部組織架構(gòu)調(diào)整及人事任命決定，柯嵐嵐董事副總裁宣讀了各子公司人事任命決定。今年組織架構(gòu)最引人注目的變化，即在集團(tuán)總部設(shè)立新部門——數(shù)字智能部，致力前瞻性研究、引入前沿新興智能化應(yīng)用，助力集團(tuán)各產(chǎn)業(yè)在數(shù)字經(jīng)濟(jì)時代實(shí)現(xiàn)高效運(yùn)營與創(chuàng)新發(fā)展。柯希平董事長指出，成立數(shù)字智能部是關(guān)乎企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展的重要決策。AI、機(jī)器人、智能化等前沿技術(shù)正以前所未有的速度重塑各個行業(yè)，在這樣的大背景下，傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)想要實(shí)現(xiàn)突破式發(fā)展，數(shù)字化轉(zhuǎn)型已成必然趨勢。他指出，恒興集團(tuán)涉及的產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域均面臨著不同的機(jī)遇與挑戰(zhàn)，從可持續(xù)發(fā)展的角度，公司必須緊跟時代前沿，逐步把成熟的應(yīng)用引入各個產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域，利用AI、機(jī)器人、智能化等前沿技術(shù)促進(jìn)各個產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新升級、彰顯特色、提高效率、降低成本。
深耕公益事業(yè) 傳遞溫暖力量
集團(tuán)熱心公益，不遺余力傳遞溫暖力量。集團(tuán)公司已連續(xù)3年累計捐贈360萬元，用于資助廈門、安溪共600位高中畢業(yè)被高等院校錄取、品學(xué)兼優(yōu)但家庭困難學(xué)生，幫助他們圓夢大學(xué)。在公司成立30周年慶祝晚會上，再向福建省慈善總會捐贈1000萬元，用于廈門、泉州等地的扶貧濟(jì)困、公益助學(xué)等慈善公益事業(yè)；成立了“關(guān)心下一代工作委員會”，向市關(guān)工委關(guān)愛下一代慈善基金捐贈100萬元。連續(xù)第11年舉辦公益獻(xiàn)血活動，獻(xiàn)血量累計達(dá)到53.5萬毫升。
聚焦戰(zhàn)略部署 擘畫新程藍(lán)圖
圍繞董事會的戰(zhàn)略部署和2025年經(jīng)營目標(biāo)，會議上舉辦了各產(chǎn)業(yè)、各單位目標(biāo)責(zé)任書簽訂儀式?？录溢骺偛迷诮?jīng)營報告中傳達(dá)了董事會及經(jīng)營班子制定的2025年經(jīng)營目標(biāo)計劃，明確了各產(chǎn)業(yè)的工作重點(diǎn)和具體要求。他提出，在新的一年，公司要繼續(xù)堅持穩(wěn)健經(jīng)營的策略，持續(xù)做好精細(xì)化管理，期待公司管理團(tuán)隊能夠繼續(xù)發(fā)揮引領(lǐng)作用，全體員工能以堅定的決心和頑強(qiáng)的毅力，攜手共進(jìn)，向著全年經(jīng)營目標(biāo)奮勇前行。
柯希平董事長對民營企業(yè)面臨的經(jīng)濟(jì)形勢進(jìn)行了深刻分析，2025年經(jīng)營發(fā)展思路進(jìn)行了深入闡述，并圍繞實(shí)現(xiàn)全年目標(biāo)任務(wù)作了重點(diǎn)部署。他強(qiáng)調(diào)，要著力做好人才團(tuán)隊建設(shè)、創(chuàng)新管理模式和激勵機(jī)制、深挖降本增效潛力等工作；進(jìn)一步優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，引進(jìn)各產(chǎn)業(yè)急需人才，建立引進(jìn)人才、培養(yǎng)年輕管理團(tuán)隊的具體措施和機(jī)制，提升各產(chǎn)業(yè)經(jīng)營管理的專業(yè)化水平；充分利用時代科技發(fā)展的成果，賦能公司傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)突破性發(fā)展；通過深入調(diào)研分析機(jī)構(gòu)和崗位設(shè)置，根據(jù)實(shí)際需要進(jìn)行科學(xué)合理的優(yōu)化，提高企業(yè)運(yùn)營效率。柯希平董事長指出，在民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展普遍面臨壓力的情況下，恒興集團(tuán)嚴(yán)控風(fēng)險，穩(wěn)扎穩(wěn)打，基本實(shí)現(xiàn)預(yù)期經(jīng)營目標(biāo)，取得的成績十分不易。他期待管理團(tuán)隊和全體同仁堅定信心，共同奮斗，以扎實(shí)的業(yè)績，把握好未來經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇中的更大機(jī)遇。
會議在掌聲中圓滿落幕。
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2025.02.14
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